过半中国企业今年将加薪 涨幅或居亚洲之最

　　经过对亚洲范围内主要国家超过1200个职位薪酬和招聘趋势的研判,全球著名的专业招聘集团瀚纳仕形成了报告,认为去年中国有54%的公司提供了6%-10%加薪,有12%的公司加薪的幅度还超过以上这个范围,仅有5%的公司没有提供加薪。通过与亚洲其他国家相比,报告认为中国公司的加薪幅度普遍较大,整个水平也比其他国家要好,同时,在今年中国会有58%的公司加薪6%-10%,另外9%的公司将加薪10%以上,在整个亚洲今年中国的薪酬增长幅度都可能是最大的。

　　在这份报告里,生命科学方面的职位被认为是可能会猛涨,理由是我国目前的医疗保健行业正在强劲的增长,这些职位要求应聘者要具备优秀的技术和临床经验,薪酬会比以往有显著的上涨,在信息技术方面,他们认为需求量较大的是包括云计算和移动技术,以及新兴的数据领域。包括商业智能和大型的数据管理,这些职位可能会支付较高的薪酬。银行同样是被看好的领域,报告预测国内的商业银行或许会加薪15%,除此之外会计、企业高管、市场和销售专业人员、建筑设计方面的职位都可能会有加薪的极大可能。