平安银行高管薪酬同比下降34% 丢掉第一把交椅

　　经历了高层换血的平安银行，2016年高管薪酬水平被招商银行超越。

　　标点财经研究院携手《投资时报》推出的《2017中国金融业高管薪酬榜》，平安银行以181.52万元高管平均薪酬，在纳入统计的58家上市金融公司中排名第14位，在上市银行中排名第二位。

　　数据显示，平安银行2016年领取薪酬的高管有23人，平均薪酬为181.52万元，和2015相比下降33.7%。当年该公司归属股东净利润同比增长3.36 %。

　　具体来看，平安银行原董事、原副行长蔡丽凤2016年薪酬为601.17万元，是该行唯一薪酬超过600万元的高管。

　　2017年1月25日平安银行发布公告，蔡丽凤因个人原因辞去副行长以及执行董事、董事会战略发展委员会委员职务。资料显示，2010年7月，蔡丽凤曾被花旗银行派驻广发银行任副行长，分管零售银行。2013年3月起任平安银行副行长。

　　平安银行薪酬500万元以上的高管有两人，现任行长胡跃飞2016薪酬为520.81万元，比上年的593.53万元减少了72.72万元，下降了12.25%。原行长邵平2016年薪酬为511.13万元，比上年的710.45万元下降了28.06%，不过，这并不是其完整年度的薪酬。2016年年中，邵平离职的消息就不绝于耳，2016年10月20日，其正式发布了道别信。

　　此外，薪酬在300万元至500万元的有6人。平安银行副行长及首席财务官陈蓉、原董事及原副行长赵继臣、监事长及职工监事邱伟、副行长吴鹏、副行长冯杰、董事会秘书周强分别为399.13万元、387.46万元、319.95万元、314.1万元、309.86万元和309.86万元。

　　回顾2015年数据，在该行领取薪酬的23位高管中，有12位高管薪酬超过300万元，行长、副行长级别高管均超过400万元。彼时，原副行长赵继臣薪酬为711.66万元；邵平薪酬为710.45万元。同时，副行长胡跃飞、蔡丽凤、陈蓉、冯杰、吴鹏薪酬均跻身银行业高管前十之列。

　　2016年，平安银行的薪酬有所下降，但在行业中依旧名列前茅。蔡丽凤、胡跃飞、邵平、陈蓉分别在上市银行高管中排名第1、2、3、10位。